top of page
Buscar
All Posts


Rescisão indireta: quando o trabalhador pode “demitir” a empresa e receber todos os direitos
📄 INTRODUÇÃO Muita gente acredita que só a empresa pode demitir o trabalhador.Mas a verdade é que, em algumas situações, o empregado também pode “encerrar” o contrato de trabalho — e ainda assim receber todos os direitos como se tivesse sido dispensado sem justa causa. Essa situação é chamada de rescisão indireta . Se você trabalha em um ambiente onde seus direitos não são respeitados, este conteúdo pode te ajudar a entender quando essa modalidade é possível. ⚖️ O QUE É RESC
lucasriosccadv
23 de mar.2 min de leitura


Fui demitido: o que fazer e quais verbas devo receber?
Ser demitido nunca é uma situação fácil, mas entender quais são os seus direitos é o primeiro passo para garantir que você não saia...
lucasriosccadv
21 de abr. de 20252 min de leitura


Direitos da Empregada Gestante: O Que Toda Trabalhadora Precisa Saber
A gravidez é um momento especial na vida de muitas mulheres, mas também pode gerar dúvidas e inseguranças em relação ao ambiente de...
lucasriosccadv
15 de abr. de 20252 min de leitura
bottom of page
